Bento 執行長再度辭職，面臨稅務與退休金調查

Bento 的首席執行長和共同創辦人 Ebun Okubanjo 再度宣布辭職，這次距離拉各斯州稅務部門 (LIRS) 和經濟金融犯罪委員會 (EFCC) 啟動針對 Bento 公司所涉及的稅務及退休金問題的調查僅僅一周時間。據洩露的電子郵件顯示，Okubanjo 也已放棄其在這間成立六年的公司中的股權和債務。

這位深陷麻煩的創辦人在一封不安的電子郵件中寫道：“這一最新情況對我而言是個突破點。我已通知團隊暫停所有交易，所以從現在起不會有新資金進入，我們也不再處理薪資。”

在一周前，Bento 的另一名創辦人 Akintunde Sultan 曾公開指責 Bento 在從多名創業公司收取可觀款項後，卻只向 LIRS 繳納了微不足道的稅款。此事件引發其他創辦人在社交媒體 X 上對該公司退休金及薪資稅管理不善的擔憂。

對於 Bento 公司本身的潛力，Okubanjo 在辭職信中予以肯定，但他指出，相較於他在美國使用 Gusto 處理自己其他業務的便利性，奈及利亞的稅務和繳納系統的複雜性為發展帶來了困難。他表示，“若無法改善規模化將是一項挑戰。”

Okubanjo 計畫專注於目前正在開發的 AI 助理 Ada AI，藉此推動業績增長。

這次辭職是他第二次離開 CEO 的職位。2022 年 3 月，因被指控企業文化有毒，他曾短暫辭去該職務，並於同年 9 月在其共同創辦人暨繼任者 Chidozie Okonkwo 辭職後再次履新。

Bento 在 2021 年獲得 210 萬美元的種子基金，是提供薪資自動化、法定繳納和貸款訪問的初創企業潮流的一部分。然而，多次名譽受損事件的接連發生，使得其相較於競爭對手如 PaidHR 和 SeamlessHR的發展受到阻礙。Okubanjo 的辭職將進一步影響該公司的市場份額，儘管它在奈及利亞的人力資源技術領域中具有開創性地位。

Okubanjo 計畫將精力集中在 Ada AI 上，這是一款目前正在開發中的 AI 技術銷售助理。

這一事件的發展不僅讓業界持續關注，也為 Bento 頂層結構施加了更大壓力。對於 Bento 來說，如何在處理內部問題的同時重塑外部形象，成為未來的重要課題。